“选人用人是旗帜，是导向，事关党和人民事业的成败，事关一个地方发展的兴衰。”昨日，省委书记李鸿忠在省委组织部调研。他强调，省委组织部作为省委管党员、管干部、管人才的重要职能部门，职责神圣、使命光荣，一定要按照中央和省委要求，坚持德才兼备、以德为先的用人标准，为党和人民的事业选好人、用好人，当好我省科学发展、跨越式发展的“组织保障部”。
在亲切看望慰问省委组织部干部职工，深入察看了解全省党员干部现代远程教育教学管理系统、组织系统信息化建设和干部档案管理等工作后，李鸿忠听取了省委常委、组织部部长侯长安的工作汇报，与省委组织部领导班子成员和中层干部进行了座谈，并就进一步做好我省组织工作的有关问题与他们交流互动。省委常委、省委秘书长李春明陪同调研并主持座谈会。
李鸿忠在讲话中充分肯定了省委组织部工作取得的成效。他说，近些年来，我省经济社会发展态势很好，特别是在应对国际金融危机冲击和特大雨雪冰冻灾害、历史罕见的洪涝灾害中，继续保持了平稳较快发展的良好态势，多项主要经济指标刷新历史纪录，实现了“弯道超越”。能够取得这些成绩，主要得益于中央和省委坚强有力的领导，全省上下的共同努力和社会各界的大力支持，其中，组织部门在为全省经济社会发展提供强有力的组织保障方面作出了不可替代的重要贡献。
李鸿忠对进一步做好我省组织工作提出了更高要求。他说，当前，我省已迎来科学发展、跨越式发展的重要战略机遇期。发展为了人民，发展依靠人民。各级党员领导干部作为团结带领人民群众的领头人，是推动一个地方发展的主要决策人和组织实施者，是关系一个地方发展兴衰的关键要素。
这就要求组织部门切实增强责任感和使命感，始终坚持围绕中心、服务大局，把我省经济社会发展的水平作为检验组织工作的客观标准，把人民群众对干部的评价作为检验组织工作的根本标准，真正为我省科学发展、跨越式发展选好干部、配强班子，建好队伍、聚集人才。
李鸿忠指出，当前和今后一段时期，做好全省组织工作要突出四项重点。一是把市县乡集中换届工作作为一项紧迫的硬任务坚决抓好抓实，确保中央和省委的决策部署落到实处，为我省跨越式发展选好配强各级领导班子。二是进一步加强党的先进性建设和执政能力建设，深入开展创先争优活动，着力构建长效机制。三是着力抓好“一把手”工程，突出抓好市、县、乡党委书记和村级党组织书记的选拔、培养和管理工作。四是抓紧启动年轻干部成长工程，按照“三个一批”的思路，即破格提拔一批、重点使用一批、培养储备一批，逐步使领导班子和干部队伍建设进入良性循环，确保全省发展大业后继有人。
李鸿忠强调，要坚持党要管党、从严治党，把“党管干部”原则全面落到实处。要着眼于服从、服务于全省改革发展的需要，着眼于选好配强各级领导班子，着眼于社会主义民主政治的完善和发展，坚持与时俱进，深入解放思想，创新体制机制，确保用科学的制度选人用人。他还要求组织部门坚持“贤者选贤、贤者用贤”，加强自身建设，做到政治上过硬，善于用政治眼光看待问题，从政治角度思考问题，用政治智慧解决问题，真正为党和人民的事业选好人、用好人；做到作风上过硬，勇于牺牲奉献，敢于担当负责，公道正派，讲原则，守纪律，不拿原则作交易；做到业务上过硬，善于改革创新，能够顺应形势和事业发展的需要，不断探索完善科学的选人用人机制。