近日，山西大同市着眼提高招才引智的准确性和人才服务工作的针对性，重点围绕“冬季行动”中落地的项目，面向基层收集人才项目需求信息，实现“进入大同的人才多于流出大同的人才”的目标。

服务市委决策，征集紧缺人才需求。要求各县区各单位既要申报“冬季行动”中已引进的人才项目，又要申报“冬季行动”招商引资项目紧缺人才需求，为合理调剂、对接使用各类人才提供准确依据。服务产业企业，征集项目人才需求。要求各县区建立专家服务站、技术中心、研发中心，开展个性化的项目技术攻关，征求急需紧缺人才需求信息。服务基层一线，征集对口服务需求。要求各县区和各行业管理部门收集申报上报本地区、本行业的人才潜在服务需求，详细申报服务项目、服务内容、服务对象以及所需专家人才数量，便于市委及相关行业管理部门组织各类专家对口开展专业化服务。（信息来源 中国组织人事报 王周林）