一是吸纳拥有2000余名会员的西陵青年创业者协会入驻青年创业基地，举办“互联网+”企业转型高峰论坛等各类联谊交流活动10余场，成功签约创业实体35家。二是开展“名师工作室”创建工作，出台《西陵名师工作室管理办法（试行）》，通过自愿申报、单位推荐、综合评定等程序，评选出6个以教师名字命名的首批“西陵名师工作室”。三是探索以行业协会、商会等社团组织为纽带的新型人才管理模式，广泛网罗经济管理、商务旅游、新闻宣传、医药卫生等13个行业的高精尖人才，建设“西陵智库”，实现资源共享、合作共赢。（信息来源 中国组织人事报 田民钦）