“双找”即组织找党员，党员找组织。定期组织非公企业集中开展流动党员调查摸排活动，摸清企业党员底数，引导督促“隐形”党员、“口袋”党员主动亮明身份。对连续工作6个月以上、暂时不能转移组织关系的党员，按照“一方隶属、多重管理”模式，定期组织开展党内生活。先后有343名“隐形”党员、“口袋”党员主动亮明身份，重新纳入基层党组织管理。

“双培”即将党员培养成生产经营骨干或将生产经营骨干培养成党员。推进党组织负责人或党员骨干进入企业管理层，鼓励优秀党员人才到非公企业任职。规定职工50人以上的非公企业必须有党员，50人以上非公企业的党组织每年至少发展1名党员或确定1名发展对象，培养2名以上入党积极分子。采取发展一批、招聘一批、寻找一批等方式，先后在非公企业发展党员581名，培养入党积极分子1467名。（信息来源 中国组织人事报 韩增收）