365betvip_365完美体育_365bet取款要多久到账领导干部个人有关事项报告

抽查核实结果处理办法（试行）

    第一条  为落实中组部、省委组织部“凡提必核”要求，规范领导干部个人有关事项报告抽查核实结果处理工作，加强查核结果运用，根据《关于领导干部报告个人有关事项的规定》、《领导干部个人有关事项报告抽查核实办法（试行）》和《湖北省领导干部个人有关事项报告抽查核实结果处理办法（试行）》等有关规定，结合我市实际，制定本办法。

    第二条  本办法所指抽查核实结果处理，主要指组织人事部门按照干部管理权限，对领导干部个人有关事项报告的查核结果进行比对分析，研究提出审核意见和处理意见的工作。

    第三条  开展抽查核实的对象为拟提拔重用为副科级及以上职务的考察人选。

    第四条  查核结果与领导干部本人填报的个人有关报告材料内容一致的，予以归档。

    第五条  查核结果与领导干部本人填报的个人有关事项报告材料内容不一致，有下列情形之一的，应要求填报人在5个工作日内如实补报，并书面说明原因。说明清楚的，作归档处理。

    （一）少报、未报本人、配偶、共同生活子女的房产面积（以房产证或者购房合同记载的面积为准，下同）累计在30平方米以下（含30平方米，下同）或者有产权的车库、车位、储藏间的；

（二）少报、未报本人、配偶、共同生活子女投资或者以其他方式持有股票、期货、基金等情况，总市值在10万元以下的；

（三）少报、未报配偶、共同生活子女投资非上市公司、企业情况，投资金额（以应缴额为准，下同）在10万元以下的；

（四）少报、未报配偶、共同生活子女注册个体工商户、个人独资企业或者合伙企业情况，投资金额（以应缴额为准，下同）在10万元以下的；

（五）随机抽查和日常举报有相关反映的重点抽查核实对象已经退休，存在不如实报告且不涉嫌违纪违法的；

（六）存在其他填报不准确问题，需要补报的。

第六条  查核结果与领导干部本人填报的个人有关事项报告材料内容不一致，有下列情形之一的，应当暂缓选拔任用。同时，责成本人在5个工作日内如实补报，并书面说明原因。组织部门视说明情况审理提出是否影响任用的意见。

（一）本人持有的因私出国（境）证件未按规定交由组织集中保管的；

（二）少报、未报本人因私出国（境）情况的；

（三）少报、未报本人、配偶、共同生活子女的房产面积累计在30平方米以上（不含30平方米，下同）、80平方米以下的；

（四）少报、未报本人、配偶、共同生活子女投资或者以其他方式持有股票、期货、基金等情况，总市值在10万元以上、30万元以下的；

（五）少报、未报配偶、共同生活子女投资非上市公司、企业情况，投资金额在10万元以上、30万元以下的；

（六）少报、未报配偶、共同生活子女注册个体工商户、个人独资企业或者合伙企业情况，投资金额在10万元以上、30万元以下的；

（七）存在其他未如实填报情形，需要作出以上处理的。

第七条  查核结果与领导干部本人填报的个人有关事项报告材料内容不一致，有下列情形之一的，应当对其进行函询，视函询情况取消提拔任用资格，半年内不得提拔任用。

（一）未报子女已移居国（境）外情况，但不属于“裸官”情形的；

（二）少报、未报本人、配偶、共同生活子女的房产面积累计在80平方米以上、150平方米以下的；

（三）少报、未报本人、配偶、共同生活子女投资或者以其他方式持有股票、期货、基金等情况，总市值在30万元以上、100万元以下的；

（四）少报、未报配偶、共同生活子女投资非上市公司、企业情况，投资金额在30万元以上、100万元以下的；

（五）少报、未报配偶、共同生活子女注册个体工商户、个人独资企业或者合伙企业情况，投资金额在30万元以上、100万元以下的；

（六）存在其他未如实填报情形，需要作出以上处理的。

第八条  查核结果与领导干部本人填报的个人有关事项报告材料内容不一致，有下列情形之一的，应当对其进行函询。函询情况说明清楚的，要进一步研究提出批评教育、责令作出书面检查、诫勉等处理意见。函询问题没有说明清楚的，由市委组织部干部监督科依据《领导干部个人有关事项报告抽查核实办法（试行）》第九条之规定进行调查。经调查存在违规问题的，提出停职检查、调离岗位等处理意见；涉嫌违纪的，移交纪检监察机关处理。调查未形成明确结论前，不得提拔任用，同时，终止提拔任用程序。

（一）未报配偶、子女已移居国（境）外情况，属于“裸官”情形的；

（二）少报、未报本人、配偶、共同生活子女的房产面积累计在150平方米以上的；

（三）少报、未报本人、配偶、共同生活子女投资或者以其他方式持有股票、期货、基金等情况，总市值在100万元以上的；

（四）少报、未报配偶、共同生活子女投资非上市公司、企业情况，投资金额在100万元以上的；

（五）少报、未报配偶、共同生活子女注册个体工商户、个人独资企业或者合伙企业情况，投资金额在100万元以上的；

（六）存在其他未如实填报情形，需要作出以上处理的。

第九条  查核结果与领导干部本人填报的个人有关事项报告材料内容不一致，有下列情形之一的，由市委组织部干部监督科依据《领导干部个人有关事项报告抽查核实办法（试行）》第九条之规定进行深入调查，并根据调查结果提出组织处理意见；涉嫌违纪违法的，移交执纪执法机关处理。同时，取消提拔任用资格。

（一）本人私自移居国（境）外的；

（二）本人违规经商办企业的；

（三）配偶、子女在本人管辖地区和业务范围内经商办企业且可能与公共利益发生冲突的；

（四）本人及配偶、共同生活子女拥有的巨额财产与家庭收入明显不符的；

（五）存在其他未如实填报情形，需要作出以上处理的。

第十条  查核结果与领导干部本人填报的个人有关事项报告材料内容不一致，存在第五条至第九条所列两个以上不如实报告情形的，从严从重进行处理。

第十一条  领导干部因不如实报告个人有关事项，受到批评教育、诫勉或组织处理、纪律处分的，应当取消其当年各类评先表优资格；被取消提拔任用资格或者受到诫勉或组织处理、纪律处分的，影响期满拟重新提拔使用前，应按照《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法（试行）》书面征求上一级组织人事部门的意见。

第十二条  组织人事部门应高度重视领导干部个人有关事项报告查核结果的运用，把查核结果作为领导干部对党组织是否忠诚老实、是否清正廉洁、是否“带病”的重要依据，切实运用到干部管理监督和选拔任用工作中。对不重视查核结果运用导致用人失察失误，造成严重后果的，应当依据《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》等规定追究有关责任人的责任。

第十三条  本办法由中共365betvip_365完美体育_365bet取款要多久到账委组织部负责解释。

第十四条  本办法自2015年1月开始施行。

本办法供组织人事部门内部掌握，不得对外宣传。